Agile Führung
„Agilität“ ist die Antwort auf immer kurzfristigere Planungsprozesse und immer schnelleren Wandel. Auch „Führung“ muss in diesem Kontext neu gedacht werden. Deshalb werden in diesem E-Training die klassischen Führungswerkzeuge auf den Prüfstand gestellt. Und zwar unterteilt in die Bereiche Mindset (Führungsverständnis), Skillset (Führungskompetenzen) und Toolset (Führungswerkzeuge). Für alle drei Bereiche wird untersucht, wie sich das Denken und die jeweiligen Methoden und Werkzeuge verändern müssen, um die Anforderungen an erfolgreiche Führung weiterhin zu erfüllen.
Einblick in das E-Learning
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Zielgruppe
- Erfahrene Führungskräfte
- Führungskräfte, die ihre Methoden überprüfen wollen
- Nachwuchsführungskräfte
Lernziele
- Um die Bedeutung des Mindsets für agilesArbeiten wissenZwischen Mindset, Skillset und Toolset unterscheiden
- Die wichtigsten Skills für agiles Arbeiten kennen
- Die wichtigsten Tools für agiles Arbeiten einsetzen
Kompetenzen
Feedback geben Handlungsrahmen schaffen Mitarbeitende motivieren Teams managen Verantwortung übernehmen Vorbild sein Offenheit zeigen Innovationen fördern
Gesamtdauer
50 Minuten.
