Teamphasen erfolgreich gestalten
Den Kern dieses E-Learnings bilden die vier Teamphasen nach Bruce Tuckman. Die Teilnehmenden lernen, wie sie ihr Team proaktiv durch diese Teamphasen begleiten können. Für jede Phase werden die wesentlichen Merkmale anhand eindrücklicher Spielszenen aufgezeigt. Darauf aufbauend lernen die Teilnehmenden geeignete Führungsinstrumente für jede der vier Phasen kennen. Darüber hinaus stellt das E-Learning die fünf Dysfunktionen eines Teams nach Lencioni vor.
Einblick in das E-Learning
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Zielgruppe
- Mitarbeiter:innen, die Teams leiten (disziplinarisch bei der Teamleitung verordnete Teams, agile Teams, virtuelle Teams, Task Forces, Projektteams)
- Führungskräfte und Nachwuchsführungskräfte
Lernziele
- Die vier Teamphasen nach Bruce Tuckman kennen
- Erkennen, in welcher Phase sich das Team befindet
- In jeder Phase die passenden Führungsinstrumente einsetzen
- Von der Forming- über die Storming- zur Norming- und Performing-Phase kommen
- Den fünf Dysfunktionen eines Teams nach Lencioni entgegenwirken
Kompetenzen
Situationen analysieren Teams managen Verantwortung übernehmen Vernetzt arbeiten
Gesamtdauer
60 Minuten.
